🏌️♂️【昔と今のゴルフ場を比べてみた】
〜変わらない自然と、変わり続ける現場のストーリー〜
ゴルフ場という場所は、
どれだけ時代が変わっても、朝の空気の澄み方や芝の香りは変わりません。
ところが、ゴルフ場の“内側”——運営や働き方は、
昭和・平成・令和と驚くほど進化してきました。
50〜60代の方々にとっては、
「そうそう、昔はこんな感じだったよなぁ…」と
少し懐かしく感じる部分も多いはずです。
今日は、支配人の視点から
“昔”と“今”をほどよくコミカルに振り返る小さな旅へ出かけてみましょう。
■ 昔のゴルフ場：
気合・体力・そして人情フルスイング時代
昔のゴルフ場は、とにかく“熱かった”。
気候ではなく、人が。
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どしゃぶりでも「まぁ行けるだろ！」で強行プレー
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若手スタッフは走る・運ぶ・磨くの三拍子
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コース管理はベテランの目と感覚がすべて
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常連さんとの距離が近く、会話はもはや漫才のよう
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支配人は、現場のど真ん中で風のように動き回る存在
あの頃はなんというか、
“ゴルフ場＝ひとつのチーム” という空気が自然にありました。
支配人は言うなれば、
グラウンドに立つ監督。
時に厳しく、時に頼りがいがあり、
“背中で語る”タイプのリーダーでした。
■ 今のゴルフ場：
丁寧さ・効率化・そして安全のバランス重視時代
現代のゴルフ場を歩くと、変化の大きさに驚きます。
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カートはナビ付きで自動走行
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予約はネットでスムーズ、紙カルテはほぼ絶滅
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コース管理は科学的で、芝も“健康診断”される時代
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若い世代や初心者のお客様も増えて、接客は柔らかさが命
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支配人は指示役というより調整役、まさに現代の“現場司令塔”
かつては“根性”でなんとかした場面も、
今は“データ”と“段取り”で乗り越えます。
昔の支配人が“熱血漢”なら、
今の支配人は
冷静に全体を見る“大人の落ち着き” が求められる存在。
でもどちらもカッコいい——
時代が違うだけなのです。
■ スタッフの声の変化
昔：「支配人が来たぞ、背筋を伸ばせ！」
今：「支配人に相談してみよう、きっと分かってくれる。」
■ お客様の声の変化
昔：「おい若いの、あのホール、今日はなかなか手ごわいなぁ！」
今：「今日も気持ちよく回れました。ありがとうございました。」
■ 変わらないもの
ゴルフ場に“支配人”は必要不可欠
時代がどれだけ変わっても、
最終的にゴルフ場の“空気”を決めるのは人です。
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スタッフをまとめ
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部署をつなぎ
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トラブルをさりげなく鎮め
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お客様に安心を届け
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最後に「今日もいい一日だった」と思わせる
これはAIにも機械にも代わることができません。
支配人という仕事は、時代を超えて価値がある——そんな職種です。
■ 今求められる支配人像
人情と経験で動いてきた時代を知り、
現代の仕組みも理解しようとする、
“ベテランならではの柔らかい強さ”を持つ人。
これはまさに、
50〜60代が最もフィットするポジション。
トラブル対応も、スタッフの相談対応も、
ベテランの落ち着きと経験は、現代のゴルフ場が最も必要としているスキルです。
📣【そして今、ゴルフ場は良い支配人を求めています】
昨今のゴルフ人気の再燃や客層の広がりで、
運営の難易度はむしろ高くなっています。
だからこそ、
“経験の厚み”を持つ支配人が今ほど必要な時代はありません。
つまり……
🏌️♂️ → 今が、支配人求人を出す絶好のタイミングです。
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50〜60代の求職者が増加中
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管理職経験者のセカンドキャリアが活発
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ゴルフ好きの“やりがい重視層”が多い
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ゴルフ場運営の複雑化に対応できるのは経験者
まさに“人材の旬”が訪れています。
良い支配人が来ると、ゴルフ場は驚くほど変わります。
雰囲気も、働く人も、お客様も、すべてが良い方向へ流れ始めます。
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